PERFIL DA CANDIDATA
Uma Liderança Independente, Ética e Inovadora.
Apresento-me perante a classe como uma candidata comprometida com a renovação e modernização da nossa Ordem. Com uma postura firme na defesa das prerrogativas dos advogados, foco a minha visão na obtenção de resultados concretos através de uma gestão transparente e inclusiva. O meu compromisso é com a justiça social e com a construção de uma advocacia que dignifique Moçambique e valorize cada membro da nossa instituição.
Candidata a Bastonária da OAM
Experiência na Ordem
Responsável pelo Pelouro da Administração, Finanças e Género, focando-se na sustentabilidade financeira da instituição.
Actuou na gestão do maior círculo de advogados inscritos no país.
Representante oficial da OAM a nível regional, fortalecendo a cooperação jurídica na África Austral.
Especializações Técnicas
Sector Extrativo
Infaestruturas
Fintech
Independência Institucional
Defesa intransigente das prerrogativas profissionais e combate firme à procuradoria ilícita.
Modernização Digital
Implementação de uma "Ordem Digital" para serviços rápidos, acessíveis e sem burocracia.
Inclusão e Apoio à Jovem Advocacia
Criação de incubadoras, estágios remunerados e programas de mentoria para novos profissionais.
Transparência e Ética
Gestão financeira responsável com auditorias externas anuais e prestação de contas clara.
PILARES DE ATUAÇÃO
Porquê escolher o nosso Manifesto?
Propomos uma mudança estrutural baseada na modernização, transparência e proteção integral da classe. O nosso compromisso é construir uma Ordem independente que dignifique o advogado e sirva a sociedade com excelência.
ROTEIRO DA MUDANÇA
Iniciativas para uma Ordem
Moderna e Eficiente
Um plano estratégico estruturado para transformar a OAM numa instituição célere, transparente e totalmente voltada para o apoio aos seus membros em todo o território nacional.
Lançamento do Gabinete de Defesa do Advogado (24h) e início do diálogo estruturado com os órgãos da administração da justiça para garantir o respeito mútuo.
Implementação da plataforma digital integrada para quotas, certidões e processos disciplinares, eliminando a burocracia e a centralização administrativa.
Reforço da autonomia dos Conselhos Provinciais e lançamento do Fundo de Proteção Social e seguro de saúde coletivo para a classe.
Lançamento do Instituto de Formação Avançada em Advocacia para especialização em áreas como Energia, Arbitragem e Direito Digital.